Volg ons op:
Zij-instroom in de transport en logistiek
STL werkt voor werkzoekenden

Wij staan voor je klaar in de transport en logistiek. De sector vol kansen en mogelijkheden! Of je nu graag in een distributiecentrum werkt of liever de weg op gaat in een vrachtwagen, bij STL maken we het mogelijk. We helpen je met het zoeken naar je droombaan, bij je rijopleiding en zorgen ervoor dat je goed voorbereid aan de slag gaat. We gaan samen op weg naar jouw volgende stap.

Alles voor werkzoekenden
Studenten in de transport en logistiek
STL werkt voor studenten

Wij zijn er voor jou én de rest van de sector transport en logistiek. Opgericht door en vóór de sector zorgen wij voor jouw werk en ontwikkeling. We helpen je om de juiste opleiding te kiezen, een leuk leerbedrijf te vinden en je carrière een vliegende start te geven. We gaan samen verder voor jouw toekomst.

Alles voor studenten
Werknemers in de transport en logistiek
STL werkt voor werknemers

Onze sector is een sector die continu in beweging is. Als jij je hoofd koel wilt houden in deze snelle sector is fysiek en mentaal in balans zijn belangrijk. We helpen je professioneel te ontwikkelen, een goede balans te vinden, veilig te werken, of een baan te vinden waar je blij van wordt. Wil jij vooruit? Dan maken wij de weg vrij.

Alles voor werknemers
Werkgever in de transport en logistiek
STL werkt voor werkgevers

Wij zijn er voor jou én de rest van de sector transport en logistiek. Opgericht door en vóór de sector zorgen wij voor méér instroom en minder uitstroom. We helpen je om personeel te vinden, te behouden en op te leiden. We gaan samen verder voor jouw bedrijf.

Alles voor werkgevers
Werken in de transport en logistiek
Wij helpen je graag

Wij zijn actief op de arbeidsmarkt in transport en logistiek. Opgericht door en vóór de sector, zorgen wij voor méér instroom en minder uitstroom. STL werkt voor bedrijven en de mensen die er werken. Wij brengen ze in beweging en helpen ze op weg. Zodat mensen met plezier aan het werk gaan en blijven.

Alles over STL
Werknemer en werkgever in gesprek
Werkgevers

Je medewerkers behouden door te werken aan duurzame inzetbaarheid

Wil je je topmedewerkers behouden en je bedrijf wendbaar houden? Sectorinstituut Transport en Logistiek (STL) helpt je hierbij. Verhoog de productiviteit en betrokkenheid van je team met onze Werkkracht-aanpak. Investeer in de toekomst van je medewerkers en krijg een strategische voorsprong.

Voordeel voor iedereen

  • Hogere productiviteit van je medewerkers 
  • Lager ziekteverzuim binnen je organisatie 
  • Grotere wendbaarheid van je bedrijf 

Als je SOOB afdraagt

  • 100% subsidie op de werkkrachtprogramma’s 
Meer weten over SOOB subsidies?

Voor wie is de werkkrachtaanpak bedoeld?

De Werkkracht-aanpak is voor alle bedrijven in de transport en logistiek. Het helpt zowel kleine als grote bedrijven om hun medewerkers productiever en gezonder te maken. Of je nu een manager, HR-professional of verantwoordelijk bent voor je team, Werkkracht ondersteunt je bij het verbeteren van de inzetbaarheid en betrokkenheid van je personeel. Zo maak je je bedrijf klaar voor de toekomst. En zorg je ervoor dat je ook toekomstbestendig blijft. 

Hoe werkt het werkkrachtprogramma? 

De Werkkracht-aanpak helpt je medewerkers gezonder en productiever te maken. Dit doen we met vier belangrijke pijlers: 

  • Goed contact: Praat regelmatig met je medewerkers zodat ze zich gehoord en gewaardeerd voelen. Luister goed naar hun wensen, en betrek ze binnen de organisatie. 

  • De juiste persoon op de juiste plek: Zorg dat iedereen werk doet dat bij hen past en waarin ze goed zijn. 

  • Vitaal aan het werk: Let op de gezondheid en het welzijn van je team om (langdurig)  ziekteverzuim te verminderen. 

  • Veilig werken: Creëer een veilige werkomgeving om ongelukken te voorkomen. Ook hoort sociale veiligheid hierbij. Zorg dat je een organisatie hebt waarin iedereen zich veilig voelt. 

Lees meer over de werkkrachtpijlers



Zorg voor een integrale aanpak 

Een samenhangende aanpak zorgt ervoor dat iedereen begrijpt wat Werkkracht is en waarom het belangrijk is. Pas Werkkracht toe op alle werkplekken, bij leidinggevenden en medewerkers. STL helpt je om een bedrijfscultuur te creëren waarin Werkkracht een gedeeld doel en dagelijkse routine wordt. We ondersteunen je ook bij het verbeteren van je huidige programma. Samen met de adviseurs van STL kijk je wat het beste werkt voor jouw bedrijf. Zo maak je Werkkracht een vast onderdeel van je bedrijf, met als resultaat een sterker en flexibeler team. 

Zij gingen jou voor!

Duurzame inzetbaarheid bij transportbedrijf CH Dekker

Het motto van transportbedrijf CH Dekker: oog voor je medemens

Lees hier hoe transportbedrijf CH Dekker medewerkers helpt met hun duurzame inzetbaarheid.

Rianne Dekker, KAM-Manager en mede-eigenaar
Lees het verhaal
Monique Hertgers

Hoe het jaartraject Duurzame Inzetbaarheid bijdraagt aan ‘The Hertgers-way’

De wereld van transport en logistiek verandert. De arbeidsmarkt is erg krap. Hoe behoud je blije en inzetbare medewerkers binnen je bedrijf? Precies daar is het jaartraject Duurzame Inzetbaarheid voor!

Monique Hertgers, Manager bedrijfsontwikkeling
Lees het verhaal
Werken in transport en logistiek bij Kruijf Logistics

Duurzame inzetbaarheid Kuijf Logistics

Jacowien heeft ruim een half jaar geleden een DI-traject gevolgd voor Kuijf Logistics. Benieuwd naar wat zij geleerd heeft? Lees hier haar verhaal.

Jacowien Broekhuizen, HR Manager
Lees het verhaal
Daphne van Paasen, adviseur duurzame inzetbaarheid

Hoe mensen zelf hun gedrag veranderen en het nog leuk vinden ook.

Lees hier de blog van onze adviseur duurzame inzetbaarheid Daphne van Paassen.

Daphne van Paassen, Adviseur Duurzame Inzetbaarheid
Lees het verhaal
Daphne van Paasen, adviseur duurzame inzetbaarheid

Écht contact

Lees hier de blog van onze adviseur duurzame inzetbaarheid Daphne van Paassen.

Daphne van Paassen, Adviseur duurzame inzetbaarheid
Lees het verhaal

Veelgestelde vragen

Alle vragen
Contact met onze binnendienstcollega's van STL

Ook aan de slag met werkkracht?

Neem contact met ons op. Onze adviseurs staan voor je klaar om je verder te helpen.

Mailen of bellen?

088-2596121 Bereikbaar tussen 08.30 en 17.00